Nasıl


Bir İstihdam Durum kontrol edin hazırlanın nasıl

Arka planınızı kontrol etmek için potansiyel bir işveren için hazır mısınız? Kayıtta bulunabilecek kırmızı bayrakları bilmek her zaman iyi bir fikirdir, böylece onları nasıl ele alacağınızı planlayabilirsiniz. Bir istihdam geçmişini denetlemek için hazırlanmak için en iyi yol, bir işverenin bulabileceği bilginin önceden - farkında olmasıdır.

Bir iş bulma planına hazırlanmak için iş arama ortasına gelene kadar beklemeyin.

Bunun yerine, işverenler sizin istihdam ararken arkaplanınızın hangi bölümünde bir sorun olabileceğini kontrol edebilir ve bildirebilir.

İstihdam Arka Planı Hazırlama Nasıl Kontrol Edin

Bu şekilde, istihdam geçmişini kontrol etmek için önceden hazırlıklı olun ve krediniz, ehliyetiniz ve bir işverenin yapabileceği diğer öğeler hakkında görüşme sorularına cevap vermeye hazır olun. İşe alındıklarında alakalı olduklarını düşünün.

Kredi Raporu. Kredi raporunuzun bir kopyasını alın. Her yıl üç büyük kredi bürosunun (Equifax, Experian ve TransUnion) kredi raporlarından ücretsiz olarak bir kopyasını isteyebilirsiniz. Hatalı bilgi varsa, alacaklı ile itiraz edin.

Suç Kayıtları. Bazı eyaletler, geçmişte belli bir noktanın ötesinde tutuklamalar veya mahkumiyetlerle ilgili soruları kabul etmemektedir. Diğerleri yalnızca bazı pozisyonlar için ceza geçmişinin incelenmesine izin verir. Bir ceza sicilinin iş arama işleminizi nasıl etkilediği aşağıda açıklanmıştır.

Sürüş Kayıtları. Kayıtlarınızın bir kopyasını eyalet Motorlu Taşıtlar Departmanından isteyerek motorlu araç kayıtlarınızı kontrol edin. Sürüş kaydınızı çevrimiçi olarak DMV web sitesinde inceleyebilirsiniz. Trafik ihlalleri geçmişiniz varsa ve lisansın gerekli olduğu bir iş için röportaj yapıyorsanız, araç sürme ile ilgili sorularınız için hazırlıklı olun.

İşveren Referansları. Bir işverenin eski çalışanlar hakkında hangi bilgileri ifşa edebileceğini kısıtlayan bir federal kanun yoktur. Önceki işverenlerinizden iş bulma dosyalarınızın kopyalarını isteyin ve referanslarınızın hakkında ne söyleyeceğini bildiğinizden emin olun. İşverenlerin yasal olarak sizin hakkınızda ne diyecekleri hakkında bilgi.

Haklarınızı Bilin. İşverenler arka planınızı (kredi, ceza, geçmiş işveren) üçüncü bir taraf kullanarak kontrol ederken, arka plan kontrolü Adil Kredi Raporlama Yasası (FCRA) kapsamındadır. FCRA, bir arka plan kontrolü bir tüketici raporu olarak tanımlar. Bir işveren, istihdam amacıyla bir tüketici raporu almadan önce, size yazılı olarak bildirimde bulunmalı ve yazılı onayı almalıdır.

İstihdam Arka Plan Kontrolleri
İstihdam başvuru sahipleri ve çalışanları hakkında işverenlerin neler yapabileceğini ve bulamayacağını da içeren istihdam doğrulama bilgileri.

İstihdam Yasası
İşte iş ararken veya işinizi kaybettiğinizde - ücretler, geçmiş incelemeleri, gerekli istihdam formları, işsizlik ve diğer ilgili bilgiler - istihdam yasasıyla ilgili bilmeniz gereken konular.

Önerilen Okuma: İstihdam Kredisi Kontrolü Nedir?