S. M. A. R. T. Hedefleri Bir Staj Bulma Makalesi Oluşturma



Staj Bulma Hedefleri Oluşturma

George T. Doran'ın Kasım 1981 tarihli Management Review sayısında ilk defa kullanıldığı düşünülen ve SMART hedef sistemini kullanarak hedefler yaratan ve ayrıca Paul J. Meyer tarafından Tutum Her Şey , iş dünyası profesyonelleri tarafından sıkça kullanılan bir tekniktir.

S = Özgül M = Ölçülebilir A = Ulaşılabilir R = Gerçekçi T = Zamanında

S. M. A. R. T. hedeflerini oluşturmak için öncelikle hedeflerinizi yazmalı ve spesifik ve erişilebilir olduklarından emin olmak için değerlendirmelisiniz.

Sonra, aşağıda özetlenen S. M. A. R.T. hedef sürecini izleyeceksiniz.

Spesifik

Hedeflerinizi oluşturmada özgüllük kazanarak, gerçekleşmesini istediğiniz şeyin farkına varacaksınız. Hedeflerinizi oluşturmada spesifik olabilmek için, aşağıdaki soruları cevaplamanız gerekir: kim, ne, nerede, ne zaman, neden ve neden.

Örneğin, bu yaz staj almak istiyorsanız, aşağıdaki soruları cevaplayarak hedeflerinizi spesifik hale getirebilirsiniz:

  • Staj almaya kim katılıyor?
  • Başarmayı umduğun şey nedir?
  • Nerede staj yapmak istiyorsun?
  • Ne zaman staj istersiniz?
  • Hangi staj (lar) istersiniz?
  • Neden bir staj istiyorsun?

Ölçülebilir

Hedeflerinizin ilerlemesinin ölçülmesi, onlara ulaşmanızın size daha büyük olasılık gelecektir.

İlerlemenizi ölçtüğünüzde, yolunuza devam edin, hedef tarihlerinize ulaşın ve her hedefe ulaşmak için gereken çaba harcamayı teşvik eden başarı hevesini yaşayın.

Hedeflerinize ulaşma konusundaki ilerlemeyi ölçmek için somut ölçütler oluşturmak, hedeflediğinizi söyleyecektir.

Örneğin, bu hafta 5 staj için araştırıp başvuracağım ve üniversiteden 3 mezun ile Cuma'ya kadar ağ kuracağım.

Ulaşılabilir

Elde edilen hedefleri seçerek, onlara ulaşmak için gerekenleri yapmanızı sağlıyorsun.

Kısa, orta ve uzun vadeli hedefleri yazarak başlayabilirsiniz. Her bir hedef için, her hedefe ulaşmak için hangi adımları atmanız gerektiğine ilişkin bir zaman çizelgesi ayarlayabilirsiniz. Elbette, hedeflerinize ulaşmak için onlara ulaşmaya kararlı olmalısınız. Bu taahhüt, hedeflerinizi gerçekleştirmek için gereken her şeyi yapmanızı sağlayacaktır.

Örneğin, yaz için bir gazetecilik stajı yapmak istiyorum. Yaz için olmayı planladığınız yerde staj fırsatları arayarak başlayabilirsiniz. Şu anda sahada çalışan insanlarla bazı ağ kurabilir, çevrimiçi staj listelerini kontrol edebilir, googling yaparak veya yerel gazetenizi veya Ticaret Odası'nı kullanarak yazabileceğiniz yayınları umut edebilirsiniz.

Gerçekçi

Hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olacak bir strateji oluşturmak onları daha gerçekçi hale getirecektir. Zorlayıcı bir şey yapmaya karar vermek de daha gerçekçi yapacaktır, çünkü bunu gerçekleştirmek için harekete geçmeniz gerekecektir. Gerçekçi ve ulaşılabilir bir hedef belirlemek size bunun gerçekleşmesi için bir motivasyon sağlayacaktır. Ulaşılması çok kolay bir hedef belirlerseniz, muhtemelen ilgisini kaybedersiniz ve hedefinize ulaşmamızdan sabredemezsiniz.

Zamanında / Elde Edilebilir

Hedeflerinize ulaşmak için bir zaman çizelgesi oluşturmak, ayrılan zaman aralığında hedeflerinize ulaşmak için gereken işlemi yapmaya başlarsın.

Ayrıca, amacınızın maddi olmasını istiyorsunuz, böylece aslında gerçekleşmesini sağlayabilirsiniz. Maddi bir amaç spesifik, ölçülebilir ve erişilebilirdir ve genelde önceden yaşanmış gibi hissedebilirsiniz.